2020.12.16 11:38ワクワク組織の作り方（６）エンジニア出身のマネージャーに送る、部下が進んで仕事をするための8つの技術 ＜タレント トライアングル エンタープライズ社＞羽譜「ところでManagementの意味って何だろう。」
2020.12.09 14:00ワクワク組織の作り方（５）エンジニア出身のマネージャーに送る、部下が進んで仕事をするための8つの技術 ＜タレント トライアングル エンタープライズ社＞【これまでのあらすじ】優れたエンジニアだった綿ナベ課長。問題が起こると、これまでの経験と技術的な知識で直ぐに部下に指示を出してあっという間に解決します。「部下が指示待ちで、自分で考えなくて困る」と思っています。部下からは、「すごい仕事が出来るけどなんか冷たい」「意見や考えを言いにくい」と言われています。困った綿ナベさんは、同じ職場の課長の雨彦さんと尊敬する羽譜部長に相談しに行きました。羽譜さんは、一般的なマネージャーに過去を振返り 「こんな上司が良かった／こんな上司は反面教師にしたい」ということを聞いた...
2020.11.29 04:50ワクワク組織の作り方（３） エンジニア出身のマネージャーに送る、部下が進んで仕事をするための 8つの技術 ＜タレント トライアングル エンタープライズ社＞いつも問題が起こると部下は、綿ナベさんに指示を仰ぎに来ます。綿ナベさんは、同じ課長の佐藤雨彦さんにぼやいています。